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许檀觉得好笑，“我只是在江家住过五年，没有替江家解决资金困难的义务，更没有卖身给江家。

你的前途你自己去挣，别把我当谋利的工具。”

赵琳声音气得发抖，“你是不是在谈恋爱？那天接你的男人是谁？”

“你管不着。”

挂断电话，许檀把赵琳的号码拉进了黑名单。

-

不知不觉九月结束，瑞晟每个季度做一次绩效考核，q3季度许檀组织的活动各项数据表现亮眼，不出意外绩效又拿了a＋，奖金也随之发放。

工资加奖金，一笔钱到账，许檀看着银行卡余额，满满的成就感。

一到发薪日，瑞晟上下就一片喜气洋洋，就连和同事沟通都顺畅不少。

工作做得好有奖励，做的不好有惩罚，许檀忽然想到，她是不是也该给裴西珩一点奖励？

自从养他以来，裴西珩的敬业程度不用说，前段时间还天天跑医院，照顾生病的她。

合理的激励机制有助于调动员工积极性，许檀想了想，决定给裴西珩买个礼物。

金主送小情人礼物，很正常。

说干就干，下班后，许檀直奔商场。

商场大牌云集，下班时间人还挺多，许檀逛了一圈，决定买点实用的。

她发消息给裴西珩：【你的体检报告发我一份。

】

过了几分钟，裴西珩发过来一个文件。

许檀：【你都不问我要做什么吗？】

裴西珩：【研究我的身体？】

许檀开玩笑，【差不多吧。

】

裴西珩：【我觉得，你直接上手比看报告有效。

】

“……”

言语上，许檀不想占下风，回复说：【你急什么，我这叫理论结合实践。

】

许檀点开体检报告，记住裴西珩的身高体重以及三围，走进一家奢牌服装店。

马上有sa上前，询问：“女士，请